摘要:
意志强度定理
意志强度定理——管理学第二原理意志强度定理概述
这里就又有了一个新的问题:他有战胜艰难险阻的耐心和决心么?他能迎难而上,不达目的不罢休么?
他战胜艰难[阅读全文:]
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教育背景
1952至1953年7月在河南省沁阳师范初中部;
1953年9月至1956年7月在河南省沁阳一中上高中;
1956年9月至1960年7月在中国人民大学财政系读书;工作经历
1960年9月至[阅读全文:]
摘要:
简介
特洛姆派那斯花了15年时间,对50个国家里的15,000名员工进行了调查。研究结果表明:文化从广义上分为四种类型,产生了四种管理风格:
·家庭模式
·埃菲尔铁塔模式
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摘要:
简介
团体力学理论是行为科学学派代表人之一库尔特·卢因于1944年提出的。团体力学所研究的团体指非正式组织。
卢因(Kurt Lewin又译为勒温,1890---1947)是传播学研究中守门
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简介
团队管理剖面(Team Management Profile)
传统的组织评估方法是以个人为单位的,而今,组织评估越来越倾向于以完成任务的整个团队为评估单元。查尔斯 ·J·马杰里森(Charles [阅读全文:]
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定义资料
霍夫斯坦特对文化下了这样一个定义:所谓“文化”,是在同一个环境中的人民所具有的“共同的心理程序”。因此,文化不是一种个体特征,而是具有相同社会经验、受过相同教育的许多人所共有的心[阅读全文:]
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什么是德鲁克的国际合作生产理论?
管理学大师彼得·德鲁克(Peter·F·Dutcter)曾提出了国际商业和贸易的一个新理论——合作生产。他认为在国际分工高度发展的当今世界,产品生产将不再由一个国家的[阅读全文:]
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内容
垃
财政垃圾筒模型
圾筒模型的基础是马奇教授对组织行为的观察,他发现,在企业中工作的人们容易对某些行为模式产生偏好。这些模式成为他们个人选择问题的解决方法时宠爱[阅读全文:]