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以人为本的企业

编辑:0次 | 浏览:1886次 词条创建者:taobiz     创建时间:04-14 13:51

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以人为本的企业
　　作者:(印度)(Sumantra Ghosha)苏曼德拉·戈沙尔 (美国)(Christopher A.Bartlett)克里斯托弗·巴特利特
　　译者:苏月
　　市场价[阅读全文:]

价值分析

编辑:0次 | 浏览:1625次 词条创建者:taobiz     创建时间:04-14 13:51

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简介
　　价值工程（Value Engineering VE）与价值分析（Value Analysis VA）两种活动都是对商品的价值、功能与成本进一步做思考与探索，以小组活动方式，集思广益朝各方向寻求最佳方案，再运用体系分工的[阅读全文:]

人才战略

编辑:0次 | 浏览:1206次 词条创建者:taobiz     创建时间:04-14 13:51

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摘要:
　　

本质核心
　　人才战略的本质：人才是一种战略资源。
　　人才战略的核心是培养人、吸引人、使用人、发掘人。

人才战略

　　人才战[阅读全文:]

人才理念

编辑:0次 | 浏览:974次 词条创建者:taobiz     创建时间:04-14 13:51

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概念
　　人才理念是企业重视人才、爱护人才、合理开发人才、使用人才、留住人才、提升人才的指导思想和价值观念。谋事在人，成事也在人。当今企业间的竞争，归根结底是人才的竞争。树立什么样的人才理念、[阅读全文:]

人才管理

编辑:0次 | 浏览:1184次 词条创建者:taobiz     创建时间:04-14 13:51

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概念
　　英语：Talent Management，简称：TM
　　中文：人才管理
　　人才管理这一概念是出现于90年代，许多企业用来招募、发展和保留人才，通过人才来驱动公司的业绩。目前对TM有不同的定义[阅读全文:]

人才资源管理

编辑:0次 | 浏览:893次 词条创建者:taobiz     创建时间:04-14 13:51

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一、概念
　　人才资源是指一个国家和地区具有较强的管理能力、研究能力、创造能力和专门技术能力的人们总称。为了准确的把握和理解人才资源概念，要明确人口资源、人力资源以及人才资源这些概念之间的关系[阅读全文:]

人格

编辑:0次 | 浏览:1264次 词条创建者:taobiz     创建时间:04-14 13:51

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词语概念
　　词目：人格

人格

拼音：rén gé
　　英语：personality; moral integrity; human dignity
　　词义：人格是一种具有自我[阅读全文:]

人资网

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人资网简介
　　人资网是由一群热爱人力资源、热爱公益事业的人力资源从业者所创建的一个公益性组织，成立于2009年6月28日；是中国最早和最具影响力的人力资源开发（HRD）类网站之一，也是中国最早上线的人[阅读全文:]

人力资源开发

编辑:0次 | 浏览:1544次 词条创建者:taobiz     创建时间:04-14 13:51

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摘要:
人力资源开发
　　创造“人力资源开发”这一概念的美国学者Nadler，认为HRD是“雇主所提供的有组织的学习经验，在某一特定时间内，产生组织绩效与个人成长的可能性”。
　　美国训练与发展协会（AST[阅读全文:]

人力资源战略

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人力资源战略的内容

人力资源开发战略

　　人力资源开发战略，就是指有效地发掘企业和社会上的人力资源，积极地提高员工的智慧和能力，所进行的长远性的谋划和方略。可供选择[阅读全文:]