摘要:
告知义务
保险法告知义务摘要:
优厚薪酬??
有竞争力的工资、基于绩效的加薪、奖金以及特殊的股票奖励计划等。
1、基本工资
一旦被录用，就将获得具有竞争力的待遇。
2、奖金
员工每年将根据[阅读全文:]
摘要:
员工福利计划是一个比较笼统的概念，一般是指企业为员工提供的非工资收入福利的综合计划。而从现代人力资源管理的角度看，员工福利计划是指企业为员工提供的非工资收入福利的一揽子计划。所包含的[阅读全文:]
摘要:
商业三责险简介
机动车交通事故责任强制保险(简称交强险)与消费者熟悉的机动车第三者责任保险(即三责险)在保险种类上属于同一个险种，都是保障道路交通事故中第三方受害人获得及时有效赔偿的险种。只不[阅读全文:]
摘要:
商业保险
商业保险的定义摘要:
商业养老保险的定义
商业养老保险是以获得养老金为主要目的的长期人身险，它是年金保险的一种特殊形式，又称为退休金保险，是社会养老保险的补充。
商业性养老保险的被保险人，在交纳了一定[阅读全文:]
摘要:
我国商业保险主要问题
目前的商业医疗保险最突出的问题是价格高，保障程度低。
虽然医疗保险的投保价格超出百姓的承受能力，但经营此项业务的许多保险公司仍然亏本，主要由两种现象导致：
摘要:
吉祥卡A
产品名称： 吉祥卡（A）
保险类别： 人身意外伤害保险
保险公司： 中国人寿保险股份有限公司
投保年龄： 6周岁至65周岁
缴费期限： 一年
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